北上广深五险一金缴费比例一样吗？
不完全一样。社保比例差异相对小，但基数上下限不同；公积金比例和上限差异更明显，直接影响到手与贷款额度。
社保比例与基数的差异
五险比例有国家层面的框架，但细节会因地而异，尤其是失业、工伤、生育等费率。北上广深平均工资不同，社保基数上下限也不同。核对时可以用工资条“个人缴费额 ÷ 个人比例”反推基数，确保落在当地上下限内，详情可参考 基数如何确定。
公积金差异更大
北上广深普遍提供5%-12%比例区间，但默认或常见比例不同，部分城市允许上浮或下调。由于平均工资差异，公积金基数上限相差较大，直接影响月缴额与贷款额度。与提取和贷款相关的规则也存在明显差别，可参考 公积金用途指南 与 公积金可以提现吗。
对到手与待遇的影响
同样税前工资，基数越高、比例越高，当期到手越低，但养老金、医保个人账户、公积金贷款额度更高。一线城市通常要求更严格的连续缴存月数，断缴影响更大，跨城衔接可参考 换城市/换工作衔接。若想直观看到差异，可使用 计算器做对比。